{"version":"1.0","provider_name":"Objectif Neuroinclusion","provider_url":"https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/fr","author_name":"Pierre-Fran\u00e7ois FERRARI-CENTRONI","author_url":"https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/fr\/author\/pierre-francois\/","title":"C\u00e9r\u00e9monie du 24 septembre 2026 | Objectif Neuroinclusion","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"NIWw41C3Hz\"><a href=\"https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/fr\/ceremonie-24-septembre\/\">C\u00e9r\u00e9monie du 24 septembre 2026<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/fr\/ceremonie-24-septembre\/embed\/#?secret=NIWw41C3Hz\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"\u00ab\u00a0C\u00e9r\u00e9monie du 24 septembre 2026\u00a0\u00bb &#8212; Objectif Neuroinclusion\" data-secret=\"NIWw41C3Hz\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n\/\/# sourceURL=https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/wp-includes\/js\/wp-embed.min.js\n<\/script>\n","description":"D\u00e9roul\u00e9 Programme de la journ\u00e9e Programme indicatif, en cours de finalisation avec le comit\u00e9 de pilotage. 14h-14h15 Accueil &#8211; Caf\u00e9 14h15-14h25 Mot d\u2019ouverture \ud83c\udf99\ufe0f Par Anne-Laure Thomas, Directrice de la diversit\u00e9, de l&#8217;\u00e9quit\u00e9 et de l&#8217;inclusion chez L&#8217;Or\u00e9al. Mot de bienvenue, h\u00f4te de l\u2019\u00e9v\u00e9nement, et pr\u00e9sentation des membres fondateurs du Collectif. 14h25-14h45 Pr\u00e9sentation du Collectif \ud83c\udf99\ufe0f Par FDJ, Orange, Thales, Siemens et Schneider Electric. Retour sur les r\u00e9alisations, la gouvernance et les quatre piliers d\u2019engagement du Collectif. 14h45-15h15 Interview &#8211; Juliette Speranza (INSEI) \ud83c\udf99\ufe0f Philosophe, autrice et enseignante-chercheuse, Juliette Speranza travaille sur l\u2019\u00e9thique, la neurodiversit\u00e9, le handicap et les questions de minorit\u00e9s. Elle est la fondatrice de l\u2019association Neurodiversit\u00e9-France. Approches, concepts et limites de la neurodiversit\u00e9, suivis d\u2019un temps d\u2019\u00e9change avec le public. 15h15-16h Keynote &#8211; Vincent Grimaldi de Puget \ud83c\udf99\ufe0f Professeur \u00e0 l\u2019\u00c9cole des Ponts Business School, Vincent Grimaldi de Puget est sp\u00e9cialis\u00e9 dans le management de la neurodiversit\u00e9 en entreprise. Il dirige le laboratoire Think_Differently. Management, pr\u00e9sentation du guide du Gouvernement et tendances autour de la neurodiversit\u00e9, suivis d\u2019un temps d\u2019\u00e9change. 16h-16h30 Pause D\u00e9couvrez, sur les diff\u00e9rents \u00e9crans, les t\u00e9moignages de salari\u00e9s du Collectif Objectif Neuroinclusion. 16h30-17h30 Table ronde &#8211; Caroline Dekerle, Pierre Escaich &amp; Mariana Chaillou-Guez \ud83c\udf99\ufe0f Directrice g\u00e9n\u00e9rale de l\u2019Agefiph, Caroline Dekerle est engag\u00e9e de longue date en faveur de l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap dans l\u2019emploi. \ud83c\udf99\ufe0f Fondateur de Neuromixity, Pierre Escaich a pass\u00e9 28 ans chez Ubisoft, o\u00f9 il a cr\u00e9\u00e9 un groupe ressource neurodiversit\u00e9 devenu un programme de gestion des talents. \ud83c\udf99\ufe0f Mariana Chaillou-Guez, m\u00e9decin du travail chez Thales, apportera son expertise de la sant\u00e9 au travail aux enjeux de pr\u00e9vention, d\u2019am\u00e9nagement des postes et d\u2019inclusion des collaborateurs. Pratiques innovantes, comp\u00e9tences et retours d\u2019exp\u00e9rience : les tops et les flops. 17h30-17h45 T\u00e9moignage &#8211; Alexia Laroche-Joubert \ud83c\udf99\ufe0f Professionnelle de la production t\u00e9l\u00e9visuelle, Alexia Laroche-Joubert partagera son exp\u00e9rience personnelle autour des troubles Dys et du management. Partage d\u2019exp\u00e9riences personnelles autour des troubles Dys et du management, dans une interview men\u00e9e par Anne-Laure Thomas. 17h45-18h Le mot de la fin \ud83c\udf99\ufe0f Par Pernod Ricard et Capgemini La suite du Collectif, sa bo\u00eete \u00e0 outils, dont trois guides, son ouverture internationale et son site internet. D\u00e8s 18h Cocktail Inscription avant le 21 septembre 2026 R\u00e9servez votre place\u200b Places limit\u00e9es : deux personnes maximum par entreprise. Confirmez votre pr\u00e9sence pour recevoir votre acc\u00e8s. Intervenants Juliette SperanzaPhilosophe, autrice et enseignante-chercheuse Philosophe, autrice et enseignante-chercheuse, Juliette Speranza travaille sur l\u2019\u00e9thique, la neurodiversit\u00e9, le handicap et les questions de minorit\u00e9s. Elle est la fondatrice de l\u2019association Neurodiversit\u00e9-France. Vincent Grimaldi de PugetProfesseur \u00e0 l\u2019\u00c9cole des Ponts Business School Prof. Vincent Grimaldi de Puget est professeur \u00e0 l&#8217;\u00c9cole des Ponts Business School (ENPC, IPP), sp\u00e9cialis\u00e9 dans le management de la neurodiversit\u00e9 en entreprise. Il dirige le Laboratoire Think_Differently, ainsi que des programmes de formation consacr\u00e9s notamment \u00e0 attirer, recruter et manager des talents neurodivergents. Il a obtenu son MBA \u00e0 la Kellogg School of Management de Northwestern University, \u00e0 Chicago. Pendant plus de vingt ans, il a dirig\u00e9 des projets strat\u00e9giques aux \u00c9tats-Unis, en Asie et en Europe pour de grands groupes, cabinets et fonds de Private Equity et de Venture Capital. \u00c0 Paris, ses travaux de recherche portent notamment sur l&#8217;acc\u00e9l\u00e9ration de l&#8217;innovation par la neurodiversit\u00e9 en entreprise. D\u00e8s 2023, \u00e0 la demande des services du Premier ministre, il a pr\u00e9sid\u00e9 le groupe de travail qui a con\u00e7u et r\u00e9alis\u00e9 le premier Guide national \u00ab Neurodiversit\u00e9 en entreprise \u00bb, r\u00e9cemment publi\u00e9 sous l&#8217;\u00e9gide du Gouvernement. Caroline DekerleDirectrice g\u00e9n\u00e9rale de l\u2019Agefiph Directrice g\u00e9n\u00e9rale de l\u2019Agefiph, Caroline Dekerle est engag\u00e9e de longue date en faveur de l\u2019inclusion des personnes en situation de handicap dans l\u2019emploi. Pierre EscaichFondateur de Neuromixity Pierre Escaich n&#8217;avait pas pr\u00e9vu de devenir un promoteur de la neurodiversit\u00e9. C&#8217;est elle qui l&#8217;a trouv\u00e9. Quand ses enfants ont re\u00e7u un diagnostic de dyslexie et de TDAH, il a commenc\u00e9 \u00e0 y pr\u00eater une attention plus fine, et a r\u00e9alis\u00e9 qu&#8217;il regardait, pour la premi\u00e8re fois, son propre TDAH, \u00e0 50 ans. \u00c0 cette \u00e9poque, il avait d\u00e9j\u00e0 pass\u00e9 28 ans dans l&#8217;industrie du jeu vid\u00e9o, principalement chez Ubisoft, o\u00f9 cette prise de conscience est devenue une mission professionnelle. En b\u00e2tissant des \u00e9quipes cr\u00e9atives pendant pr\u00e8s de trois d\u00e9cennies, il a vu de pr\u00e8s comment les esprits neurodivergents alimentent certains des travaux les plus innovants de l&#8217;industrie, et \u00e0 quel point ces talents peuvent rester m\u00e9connus sans le bon accompagnement. Il a construit un groupe ressource employ\u00e9 sur la neurodiversit\u00e9 qui a grandi jusqu&#8217;\u00e0 plus de 700 membres, avant d&#8217;en faire un programme de gestion des talents \u00e0 l&#8217;\u00e9chelle de l&#8217;entreprise. Depuis, Pierre a port\u00e9 ce message au-del\u00e0 du studio, en intervenant lors d&#8217;\u00e9v\u00e9nements comme la GDC, la s\u00e9rie de masterclasses sur la neurodiversit\u00e9 de l&#8217;University College Dublin, et en \u00e9tant relay\u00e9s dans les m\u00e9dias de l&#8217;industrie du jeu vid\u00e9o. Il a d\u00e9sormais fond\u00e9 Neuromixity, \u00e0 partir d&#8217;une conviction acquise sur le terrain: des \u00e9quipes diverses ne fonctionnent pas ensemble automatiquement. Quelqu&#8217;un doit activement m\u00e9langer les ingr\u00e9dients, des esprits diff\u00e9rents, qui fonctionnent diff\u00e9remment, pour que la magie se produise. Il vit \u00e0 Copenhague avec sa famille neurodivergente, la m\u00eame famille qui a tout d\u00e9clench\u00e9. Mariana Chaillou-GuezM\u00e9decin du travail chez Thales Mariana Chaillou-Guez est m\u00e9decin du travail chez Thales. Elle apporte son expertise de la sant\u00e9 au travail aux enjeux de pr\u00e9vention, d\u2019am\u00e9nagement des postes et d\u2019inclusion des collaborateurs. Alexia Laroche-JoubertProfessionnelle de la production t\u00e9l\u00e9visuelle Professionnelle de la production t\u00e9l\u00e9visuelle, Alexia Laroche-Joubert partagera son exp\u00e9rience personnelle autour des troubles Dys et du management.","thumbnail_url":"https:\/\/objectifneuroinclusion.org\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/Juliette-Speranza-philosophe-neurodiversite-France-900x1100-1.jpg"}